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新编经济法(第2版)

书号:9787113197230 套系名称:“十二五”高职高专规划教材.精品系列

作者:冯强 聂文俊 出版日期:2015-02-01

定价:42.00 页码 / 开本:320 /16

策划编辑:邢斯思 责任编辑:张丽娜

适用专业:无 适用层次:高职

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内容简介 前言 目录 作者介绍 图书特色
  •          本书以现行的主要经济法律为依据,结合近年来我国经济法实践的新发展,对市场经济运行中常见的经济法理论和实践问题进行了介绍和阐述。本书主要选编的法律有:公司法、合同企业法、破产法、知识产权法、合同法、担保法、票据法、证券法、反不正当竞争法、产品质量法、消费者权益保护法、税法、劳动法等。本书力求符合现代教育教学理念,以实现集中教学、分体教学与案例教学的统一。本书可作为高等院校经济类和管理类各专业教材,也可供各行业人员的学习参考使用。

  • 前  言
    教学建议
    第1章导论
    1.1市场经济的法律调整
    一、经济法的产生 13
    二、经济法的概念、调整对象 16
    三、经济法的基本特征、基本原则、体系构成 17
    四、经济法与民法、行政法的基本比较 20
    【导入信息简析】 22
    【思考与拓展题】 22
    任务二:科学分析经济法律关系 24
    【任务目标】 24
    【导入信息】 24
    【内容阐释】 24
    一、经济法律关系的概念和特定 25
    二、经济法律关系的构成要素 25
    二、经济法律关系的产生、变更、终止 27
    三、经济法律行为 28
    【知识拓展】 30
    一、法人制度 30
    二、代理制度 32
    三、自然人的民事权利能力与民事行为能力 35
    【导入信息简析】 36
    【法规文献链接】 37
    【思考与拓展题】 37
    项目二  企业类型选择与公司基本建设 39
    任务一:选择企业类型 39
    【任务目标】 39
    【导入信息】 39
    【内容阐释】 39
    一、企业的概念与特征 39
    二、企业制度与主要企业类型 41
    三、我国个人独资企业、合伙企业、公司的基本法律特征 47
    【导入信息简析】 51
    【法规文献链接】 51
    【思考与拓展题】 52
    任务二:拟写一份有限责任公司投资协议 52
    【任务目标】 52
    【导入信息】 53
    【内容阐释】 53
    三、有限责任公司股东的出资与股权 55
    四、有限责任公司组织机构 59
    五、一人有限责任公司和国有独资公司 64
    六、公司董事、监事、高级管理人员的任职资格与义务 65
    七、公司的财务、会计 67
    【导入信息简析】 71
    【法规文献链接】 71
    【任务训练】 71
    【思考与拓展案例】 71
    任务三:拟写一份股份有限公司章程 72
    【任务目标】 72
    【导入信息】 73
    【内容阐释】 73
    一、股份有限公司的法律特征 73
    二、股份有限公司的设立 74
    三、股份有限公司发起人的出资 76
    四、股份有限公司的股份发行与转让 77
    六、上市公司 82
    【导入信息简析】 83
    【任务训练】 84
    【思考与拓展案例】 84
    任务四:拟写一份有限责任公司申请注册事务办理方案 91
    【任务目标】 91
    【导入信息】 91
    【内容阐释】 91
    一、公司登记制度概述 91
    二、有限责任公司设立登记的一般程序 93
    三、有限责任公司申请注册应提交的文件资料 94
    四、公司的变更登记 104
    六、公司登记审查制度 106
    【导入信息简析】 106
    【法规文献链接】 107
    【任务训练】 107
    【思考与拓展案例】 107
    任务五:拟写一份公司合并的协议 107
    【任务目标】 107
    【导入信息】 108
    一、公司的合并 108
    二、公司的分立 109
    三、公司的解散 110
    【法规文献链接】 114
    【任务训练】 114
    【思考与拓展案例】 114
    项目三  编制 “规范市场行为 有效参与竞争”的规则体系 117
    任务一:编制一份企业正当竞争行为守则 117
    【任务目标】 117
    【导入信息】 117
    【内容阐释】 119
    一、市场竞争的涵义及价值、不正当竞争的涵义 119
    二、《反垄断法》规定的垄断及反垄断 120
    三、《反不正当竞争法》规定的不正当竞争行为 128
    【导入信息简析】 133
    【法规文献链接】 135
    【任务训练】 136
    【思考与拓展案例】 136
    任务二:编制保障消费者权益行为规则 138
    【任务目标】 138
    【导入信息】 139
    【内容阐释】 143
    一、消费者、消费者问题、消费者权益保护的涵义 143
    二、正确认识保障消费者权益对社会和企业的必要性 144
    三、消费者的权利 145
    四、经营者的义务 148
    五、正确解决涉及侵犯消费者权益的争议 153
    【导入信息简析】 159
    【法规文献链接】 159
    【任务训练】 159
    【思考与拓展案例】 160
    任务三:编制履行企业产品质量责任行为规则 161
    【任务目标】 161
    【导入信息】 162
    【内容阐释】 162
    一、产品、产品质量、产品质量责任的涵义 163
    二、产品质量的监督管理 165
    三、生产者、销售者的产品质量义务 168
    四、产品质量的法律责任 171
    【导入信息简析】 175
    【法规文献链接】 176
    【任务训练】 176
    【思考与拓展案例】 176
    项目四  正确把握合同规则  科学处理合同事务 178
    任务一:订立有效的交易合同 178
    【任务目标】 178
    【导入信息】 178
    【内容阐释】 178
    一、合同概说 178
    二、合同的订立 181
    三、合同的效力 191
    四、《合同法》关于“买卖合同”的基本规定 197
    【导入信息简析】 202
    【任务训练】 203
    【法规文献链接】 204
    【思考与拓展案例】 204
    任务二:编制一份合同履行中的风险防范预案 206
    【任务目标】 206
    【导入信息】 207
    【内容阐释】 207
    一、合同履行的涵义及原则 207
    二、约定不明确或者涉及第三人的合同履行规则 208
    三、合同履行中当事人的抗辩权 209
    四、合同的保全 211
    五、合同的担保简说 215
    六、合同的变更、转让与终止 218
    【导入信息简析】 222
    【任务训练】 223
    【法规文献链接】 223
    【思考与拓展案例】 223
    任务三:有理有据地追究他方的违约责任 224
    【任务目标】 224
    【导入信息】 225
    【内容阐释】 225
    一、违约责任概念与特征 225
    二、违约责任追究的条件 226
    三、承担违约责任的方式 228
    四、因第三人原因造成的违约 233
    五、责任竞合 233
    六、合同争议的解决方法 234
    【导入信息简析】 235
    【任务训练】 235
    【法规文献链接】 235
    【思考与拓展案例】 236
    项目五  依法会计和纳税  自觉接受宏观调控 238
    任务一:编制会计核算工作基本行为规范 238
    【任务目标】 238
    【导入信息】 238
    【内容阐释】 238
    一、会计和会计核算的含义与基本内容 239
    二、会计信息质量要求 241
    三、会计核算的一般方法 241
    四、会计机构和会计人员 249
    五、会计档案管理 255
    六、会计监督的主要内容与方法 256
    【导入信息简析】 259
    【法规文献链接】 260
    【思考与拓展案例】 260
    任务二:依法建立纳税内控规范,及时足额履行纳税义务 262
    【任务目标】 262
    【导入信息】 262
    【内容阐释】 262
    一、正确认识税收,树立纳税意识 262
    二、增值税制度 265
    三、消费税制度 268
    四、营业税制度 272
    五、企业所得税制度 274
    六、个人所得税制度 280
    七、其他税种制度 285
    【导入信息简析】 287
    【法规文献链接】 288
    【思考与拓展案例】 288
    项目六  依法履行用工义务  促成企业、员工“双赢” 290
    任务一:编制企业合法用工基本制度 290
    【任务目标】 290
    【导入信息】 290
    【内容阐释】 290
    一、劳动法律关系 290
    二、劳动就业和职业培训制度 293
    三、工作时间和休息休假基本制度 293
    四、劳动工资和劳动安全卫生基本制度 296
    五、社会保险制度 298
    六、劳动合同制度 302
    【导入信息简析】 304
    【法规文献链接】 305
    【任务训练】 305
    【思考与拓展案例】 305
    任务二:规范地与员工签订劳动合同 306
    【任务目标】 306
    【导入信息】 306
    【内容阐释】 308
    一、劳动合同的订立 308
    二、劳动合同的效力 311
    三、劳动合同的履行 312
    四、劳动合同变更与中止 313
    五、劳动合同的解除和终止 314
    六、集体劳动合同的订立 321
    七、非全日制用工合同 322
    八、劳务派遣 322
    【法规文献链接】 324
    【任务训练】 325
    【思考与拓展案例】 325
    任务三:拟订一份劳动争议处置预案 326
    【任务目标】 326
    【导入信息】 326
    【内容阐释】 326
    一、劳动争议的处理方式 326
    二、劳动争议的处理程序 327
    【导入案信息析】 331
    【法规文献链接】 331
    【思考与拓展案例】 331
    主要参考文献 333


     

  • 冯强,男,副教授,现就职于成都农业科技职业学院经济管理分院,任教研室主任。主要从事文秘与经济法律教学与研究,自1997年以来,已经参编或主编教材等著述10种以上。先后多次参与或主持四川省档案学校、四川农业大学、成都农业科技职业学院文秘、档案、工商管理等专业人才培养方案与实施性教学计划的编制工作;也多次负责成都农业科技职业学院经济管理系有关教学改革、课程改革、实践教学改革、人才培养目标与人才培养模式、社会服务等综述的素材调研与分析及综述报告编写,还参与并主笔完成了经济管理分院“十二五”规划。

  • 打破传统体例和体系的约束,以社会经济组织的组织创设、经营活动事项的构成和推进过程为线索,采用“项目构建,任务驱动”体例,辅以大量实用案例。